A老师是手手君的至交好友,也是魔都顶尖高中“四校”里的一位名师。可能有人会说,能考进四校的都是大牛,成绩和学校老师没什么关系了。这话有些道理,但实际经历过就知道,高中三年,好学生在学校里有没有碰到好老师,其实至关重要。A老师每届带的班级,即便在高手如云的环境下,也都能整体出挑,北清复交一大把,即便是中途接手的普通班级,到毕业时亦能脱颖而出。而且,师生关系相当好。A老师的女儿现在是一所公办小学的四年级学生,零基础入学,到二年级时就一直名列前茅了。在校外有上辅导班,但不算鸡血,总之,算不上常规标准的牛蛙。今年的教师节,手手君原本想邀请A老师写写对于送礼的看法,但她写着写着,就写偏了,把在孩子成长过程中,对于“牛蛙和普娃”的反思,一股脑儿都倒了出来。作者个人观点,仅供参考。文/A老师(手手给我起的烂笔名)我收礼的4个原则这篇文章是手手君约我写写对于教师节送礼的看法的,所以先从这儿说起。我们学校有一个传统,就是每年教师节的那周班会课时间,会让学生回母校去看老师,从高一开始,年年如此。大概是这个关系,我们的学生毕业了以后,也时常会结伴回母校看老师,开开心心地跟老师合影、聊天,刷老师的卡蹭饭。毕业之后,师生之间往往像朋友,甚至像家人。每年的教师节前夕,我都能收到很多礼物,既有现在班级的学生,也有以前的学生来看我时带来的小礼物。我有一个课代表,大学时候基本年年来看我。年,她带了个拍立得来看我,合影,一人一张,还很郑重地送我礼物,最后抱着我,跟我说:“明年我要工作了,不能每年来看你啦”,当时一听,我的眼泪差点流下来,这大概是我收到的最暖心的一次礼物了。我还有过一个学生,高考时没发挥好,与北清失之交臂,最后只进了复旦的某个系,一时没有打开这个心结,所以当年大家纷纷回母校,她却没有来。我一直挂念着这事。直到几年后的教师节,我突然收到她的一封长信,推心置腹地和我说了她这几年的心路历程,我才放心。这或许是我喜出望外的一次礼物。作为老师,用的心多了,学生有的时候就像自己的弟弟妹妹,像自己的儿子女儿。礼物,是一份心意;对于心意,我不会轻易拒绝。但我在收礼上有原则,不收钱,不收卡,不收现在教的学生家长的礼物,不收过于贵重的礼物。有的礼很重,重得让我担心会影响我的正常工作。我有一次半路接手做一个高三班级的新班主任。教师节前夕,高三因为什么事儿正好要开家长会,大概是时机有点敏感,就遇到事情了。一个学生家长,偷偷往我办公桌上的书里夹了一个厚厚的信封,家长会那天兵荒马乱的,人太多,我也没注意到,后来晚上看到他的短信才知道,他说要我把信封里的购物卡、优惠券什么的分送给各科老师。如果当时看到,我一定直接拒绝,但因为毕竟人也走了,我也新接班,只好去跟年级组长商量。为了顾虑学生的面子,最后我就自己贴了快递费退给家长了事。有时候,我们会讲,家长与老师是合作伙伴关系。作为合作伙伴的家长,没事送个大礼过来,我们老师该不该回礼呢?如果该回礼,那么该怎么回呢?如果每个家长都这样,我们回得起吗?回不起,难道就拿手里的一些权力做交换吗?如果都送,那怎么还呢?价高者得?还有家长开玩笑地说,谁送了礼老师不一定记得住,但谁没送礼老师有一定会记住。然后呢?穿小鞋吗?各种机会都轮不到了吗?不敢苛求每个人的想法都一致,但我相信,绝大多数老师的想法都没这么狭隘。教师节并不是不可以送礼,但我们更欢迎“礼轻情意重”,一张小贺卡、一份孩子做的手工,老师们会高兴,因为感受到了自己的工作被肯定。但如果你是怀有某种目的送的话,会让老师、至少是像我这样的老师感觉非常不自在。有些家长送礼,只是纯粹为了对老师表示一下感谢,但可能有些家长送礼,就有一些明确的目的,比如某些名额、某些机会,等等。有时候老师不收礼物,并不是说一定有多高尚,也是怕麻烦,因为有些礼物后蕴含的“交换目的”太强。坦率说,有些事情,如果你家是牛蛙,总有机会;如果不是牛蛙,给你机会也未必能派上用场。即便是一些小机会可能会适当照顾一下,但在最重要的一些机会上,老师考虑得绝不是谁送的礼多。家长希望让自己的孩子成牛蛙,这很正常;我也希望自己的孩子能成牛蛙。但在牛蛙集中营里呆久了,倒是有几句肺腑之言,想和大家分享一下。教得了别人的牛蛙,不等于能把自己孩子教成牛蛙这句话是讲给我自己、以及很多像我一样任教名校的老师听的;也是讲给很多觉得“老师的孩子一定是牛蛙”或者“不是牛蛙也没关系,老师总能帮自己孩子搞定学校”的家长听的。我女儿是一路公办幼儿园到公办小学的,当初是几乎零基础入学,目前在外面读的是比校内课程稍难的培优课程,但也没有什么两奥两英之类,不算鸡血。总之,她是个在学校里成绩挺好的小学生,但绝对不是现在通行标准下的牛蛙。一直有人问我,“你不是挺擅长教牛蛙的吗?怎么没把自己孩子培养成牛蛙?”要说教育方法,老师肯定会更专业一些,在对孩子的习惯培养上会有些经验,这也是为什么我们家孩子零基础入学,刚入学是非常落后的,但二年级起就一直名列前茅了。关于这些具体的经验方法,我曾经为“大手牵小手”做过一次讲座,有机会可以请手手君整理成文分享。但论陪伴孩子的时间,老师肯定不如全职妈妈来得多,甚至像我们这种常年带高三的,一整年都没什么时间陪读。要说教育资源,老师之间也是有差别的,至少,一个普通老师要把自己家的普娃一路名校送上去,难度很大。实事求是地说,在升学方面,按照某些不成文的规则,老师的子女在升学时确实可能会有一些便利,但这有个前提——孩子也得争气!如果着实一般,别说校长会不会录,你自己都不好意思去开那个口。我观察过,同事中有孩子考入名校的,妥妥的是因为本身就是牛蛙,而非“因为是老师的孩子所以才进名校”。如果要说老师的孩子成为牛蛙的概率大一点点,那可能是在心态和习惯两方面。心态好,见过的牛蛙多了,知道自己孩子是什么材料,就能理性规划;另一方面,习惯培养好,孩子就有了良好的自我管理能力和主动学习意识,这是成为牛娃的充分且必要条件。总之,要成为牛蛙,需要孩子的学习天赋本来不错,父母也注重学习习惯的培养,能够给孩子提供匹配的学习条件,而且基本都有一个和谐幸福的原生家庭,不外乎这几条。学会陪伴,接受孩子的普通
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